工会经费开支（工会经费开支规定）
## 工会经费开支### 一、 简介工会经费是工会开展各项工作的物质基础，其使用管理情况直接关系到工会组织的健康发展和广大职工的切身利益。为了规范工会经费的支出，维护职工合法权益，促进工会工作健康有序开展，本文将详细介绍工会经费的开支范围和使用规定。### 二、 工会经费的来源工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费以及依照法律、法规由企业、事业单位、机关按职工工资总额的 2% 向工会拨缴的经费。### 三、 工会经费的开支范围根据《中华人民共和国工会法》和《工会经费收支管理办法》等相关规定，工会经费的开支范围主要包括以下几个方面：
1. 职工活动支出
文体活动:
用于开展职工文体活动，丰富职工文化生活，例如组织职工运动会、文艺演出、书画比赛等。
节日慰问:
用于职工重大节日慰问，例如春节、劳动节、国庆节等，可以发放慰问品或慰问金。
困难职工帮扶:
用于救济生活困难的职工，例如因病、因灾导致生活困难的职工，可以发放救济金或提供必要的帮助。
其他活动:
用于开展其他有益于职工身心健康的活动，例如组织职工旅游、参观学习等。
2. 工会业务支出
工会组织建设:
用于开展工会组织建设工作，例如发展新会员、培训工会干部、开展工会调查研究等。
集体协商与民主管理:
用于开展集体协商和民主管理工作，例如组织职工代表大会、参与企业管理等。
维护职工合法权益:
用于维护职工的劳动经济权益，例如提供法律援助、参与劳动争议调解等。
宣传教育工作:
用于开展工会宣传教育工作，例如印发宣传资料、举办培训班等。
3. 行政办公支出
人员经费:
用于工会工作人员的工资、福利、社会保险等。
办公费用:
用于工会日常办公所需的费用，例如办公用品、水电费、差旅费等。
固定资产购置:
用于购置工会工作所需的固定资产，例如办公设备、车辆等。### 四、 工会经费使用的基本原则工会经费的使用必须遵循以下基本原则：
合法合规原则:
必须严格遵守国家法律法规和工会章程，不得用于任何违法违纪的活动。
民主管理原则:
工会经费的使用必须接受工会会员大会或会员代表大会的审议和监督。
节约高效原则:
必须本着节约、高效的原则使用工会经费，不得铺张浪费。
服务职工原则:
工会经费的使用必须以维护职工合法权益、服务职工群众为根本宗旨。### 五、 结语工会经费是工会组织开展工作的物质保障，合理、规范地使用工会经费，对于维护职工合法权益、促进企业和谐发展具有重要意义。各级工会组织要切实加强工会经费的管理，不断提高经费使用效益，使工会经费真正成为服务职工的“暖心钱”。